arrow-circle-down arrow-circle-left arrow-circle-up arrow-down arrow-left arrow-line-right arrow-right arrow-up ballon close facebook filter glass lock menu phone play point q question search target twitter
As cookies propias e de terceiros permítennos mellorar os nosos servizos. Ao navegar polo noso sitio web, aceptas o uso que facemos das cookies. Máis información

Goberno corporativo e política de remuneracións

O principal órgano reitor de Arquia Banca é a súa asemblea xeral de socios, na que cada socio dispón dun voto, con independencia do capital que teña subscrito. O goberno da entidade corresponde ao consello reitor que, elixido pola asemblea, está composto por arquitectos de toda España.

 

  • Consello reitor
    • Presidente
      Javier Navarro Martínez (non executivo)
    • Vicepresidente 1º
      Federico Orellana Ortega (non executivo)
    • Vicepresidente 2º
      Alberto Alonso Saezmiera (non executivo)
    • Secretaria
      Sol Candela Alcover (non executivo)
    • Vogal 1º
      Carlos Gómez Agustí (non executivo)
    • Vogal 2ª
      María Villar San Pío (independente)
    • Vogal 3º
      Fernando Díaz-Pinés Mateo (independente)
    • Vogal 4ª
      Montserrat Nogués Teixidor (non executivo)
    • Vogal 5ª
      Ángela Barrios Padura (independente)
    • Vogal 6º
      José Antonio Martínez Llabrés (independente)
    • Vogal 7ª
      Naiara Montero Viar (independente)
    • Vogal 8º
      Joan Miralpeix Gallart (non executivo)
    • Suplente 1ª
      María Asunción Hurtado de Mendoza Wahrolen
    • Suplente 2º
      José Rodríguez Lorenzo
    • Suplente 3ª
      María Loreto Spa Vázquez

  • Comité de Nomeamento e Remuneracións
    • Presidente
      José Antonio Martínez LLabrés
    • Vogal
      Javier Navarro Martínez
    • Vogal
      Joan Miralpeix Gallart

    Regulamento do Comité de Nomeamento e Remuneracións >

  • Comisión Mixta de Auditoría e Riscos
    • Presidente
      Fernando Díaz-Pinés Mateo
    • Secretaria
      Ángela Barrios Padura
    • Vogal
      Alberto Alonso Saezmiera
    • Vogal
      Sol Candela Alcover

    Regulamento da Comisión Mixta de Auditoría e Riscos >

  • Dirección
    • Dirección Xeral
      Javier Ventura González
    • Director xeral adxunto
      Raimon Royo Uño
    • Director xeral adxunto
      Jordi Nadal Pellejero
    • Subdirector xeral financeiro
      Pedro Fernández Martínez
    • Subdirector xeral de Tecnoloxía
      Càndid Andreu Miralles
    • Interventora xeral
      Eloisa Gutiérrez de Clares
    • Directora de Riscos
      Mireia Betoret Ferrer
    • Director de Informática
      Jaume Esteve Bartruli
    • Director comercial
      Jordi Gumà Girona
    • Director de Produtos, Análises e Investimentos
      Josep Bayarri Pitchot
    • Directora de Marketing
      Ágata Viloca Gras
    • Directora de Comunicación e Imaxe
      Carmen García Ventosa

    Sociedades participadas

    • Director de Arquia Gestión
      Alfonso Castro Acedo
    • Director de Arquia Pensiones e Arquia Seguros
      Fernando Cespedosa Requena
    • Director da Fundación Arquia
      Gerardo García-Ventosa López

  • Nomeamentos de membros do Consello Reitor e do director xeral
  • A entidade, de conformidade co previsto na normativa vixente, conta cunha Política xeral para a avaliación da idoneidade dos membros do Consello Reitor, directores xerais e asimilados e resto de persoas con funcións clave na entidade, aprobada polo Consello Reitor na súa reunión do 23 de outubro de 2015 (en execución das obrigas establecidas no Real decreto 256/2013, do 12 de abril, polo que se incorporan á normativa das entidades de crédito os criterios da Autoridade Bancaria Europea do 22 de novembro de 2012, sobre a avaliación da adecuación dos membros do órgano de administración e dos titulares de funcións clave), e que ten por obxecto establecer os criterios que a entidade debe ter en conta para a avaliación da idoneidade dos membros do Consello Reitor e dos directores xerais ou asimilados, responsables das funcións de control e outros postos clave para o desenvolvemento diario da actividade da entidade.

    Os nomeamentos dos membros do Consello Reitor e dos directores xerais e asimilados, responsables das funcións de control e outros postos clave foron realizados conforme a devandita política, levando a cabo unha valoración previa e cualificación, por parte do Comité de Nomeamentos e Remuneracións, como “idóneos” dos candidatos propostos.

     

  • Estrutura organizativa, repartición de funcións e liñas de responsabilidade
  • Nos apartados 1.4, 4.2 e 4.3 do Informe con relevancia prudencial do exercicio 2017 pode consultar a información sobre a remuneración do colectivo identificado.

  • Procedementos xestión global do risco
  • Nos apartados 3.1, 4.1 e 4.4 do Informe con relevancia prudencial do exercicio 2017 pode consultar a información sobre a remuneración do colectivo identificado.

  • Mecanismos e procedementos de control interno, administrativos e contables
  • No apartado 4 do Informe con relevancia prudencial do exercicio 2017 pode consultar a información sobre a remuneración do colectivo identificado.

  • Información sobre remuneracións
  • Para a determinación do colectivo identificado da sociedade, a dirección da entidade, conta cun Procedemento de determinación do colectivo identificado, que establece os criterios cualitativos e os criterios cuantitativos axeitados para determinar as categorías de persoal cuxas actividades profesionais teñen unha incidencia importante no perfil de risco dunha entidade.

    No apartado 14 do Informe con relevancia prudencial do exercicio 2017 pode consultar a información sobre a remuneración do colectivo identificado.